شناسایی و اعتبارسنجی ابعاد و مؤلفه‌های هیپنوتیزم کلامی در روابط کاری صنعت نفت

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان

1 گروه مدیریت، واحد چالوس، دانشگاه آزاد اسلامی، چالوس، ایران.

2 گروه مدیریت دولتی، واحد چالوس، دانشگاه آزاد اسلامی، چالوس، ایران.

3 گروه مدیریت دولتی، واحد سنندج، دانشگاه آزاد اسلامی، سنندج، ایران

چکیده
هدف اصلی پژوهش حاضر شناسایی و اعتبار سنجی مؤلفه‌های هیپنوتیزم کلامی در روابط کاری صنعت نفت است. روش تحقیق حاضر آمیخته می‌باشد. در بخش کیفی از روش تحلیل محتوا و در بخش کمی از مدلسازی معادلات ساختاری استفاده شده است. جامعه ‌آماری بخش کیفی خبرگان رشته مدیریت دولتی و روانشناسی می‌باشند که در زمینه هیپنوتیزمﮐﻼﻣﯽ و ارتباطات کلامی شناخته شده‌‌اند. روش نمونه‌گیری به‌صورت گلوگه برفی می‌باشد که بر این اساس 15 نفر مورد مصاحبه قرار گرفتند. ابزار گردآوری داده‌ها مصاحبه باز نیمه ساختار یافته بوده است. در بخش کمی نیز جامعه آماری مدیران و کارشناسان صنعت نفت می‌باشند که با روش نمونه گیری تصادفی ساده تعداد 384 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. یافته‌های تحقیق نشان داد ابعاد و مؤلفه‌های ﻫﯿﭙﻨﻮﺗﯿﺰم ﮐﻼﻣﯽ در رواﺑﻂ ﮐﺎری ﺳﺎزﻣﺎنﻫﺎی دوﻟﺘﯽ شامل78 گویه، 16 مولفه و 3 بُعد می‌باشد بُعد اول همگامی و همراهی با تجربه و احساس مخاطب است که خود شامل 5 کد محوری، بُعد دوم انحراف و ابهام در ذهن خودآگاه مخاطب است که شامل 6 کد محوری است. بُعد سوم دسترسی به ناخودآگاه مخاطب است که شامل 5 کد محوری است. ادغام موفقیت آمیز هیپنوتیزم کلامی در روابط کاری راه را برای راه حل های نوآورانه مشترک هموار می‌کند.

کلیدواژه‌ها

موضوعات

عنوان مقاله English

Identification and Validation of Dimensions and Components of Verbal Hypnosis in Labor Relations in the Oil Industry

نویسندگان English

Maryam Rahmaty 1
Neda Karimian 1
ِDavood Kia Kojouri 2
kumars Ahmadi 3
1 Department of Management, Chalous Branch, .Islamic Azad University, Chalous, Iran
2 Associate Professor, Department of Management, Chalous Branch, Islamic Azad University, Chalous, Iran.
3 Department of Public Administration, Sanandaj Branch, Islamic Azad University, Sanandaj, Iran.
چکیده English

The objective of the present study is to identify and validate the dimensions and components of verbal hypnosis in oil industry work relationships. The research method in this study is mixed, with the content analysis method used in the qualitative part. The statistical population of the qualitative part is experts in the fields of public administration and psychology who have conducted research in the field of verbal hypnotism and verbal communication. The sampling method is snowball, and 15 people were interviewed on this basis.The research findings showed that the dimensions and components of verbal hypnotism in the working relations of government organizations include 78 items, 16 components and 3 dimensions. The first dimension is synchronization and accompaniment with the experience and feeling of the audience, which itself includes 5 core codes. The second dimension is deviation and ambiguity in the conscious mind of the audience, which includes 6 core codes. The third dimension is access to the subconscious of the audience, which includes 5 core codes. The research findings showed that the dimensions and components of verbal hypnotism in the working relations of government organizations include 78 items, 16 components and 3 dimensions.

کلیدواژه‌ها English

verbal hypnotism
working relations
validation
oil industry

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده
انتشار آنلاین از 10 شهریور 1405

  • تاریخ دریافت 10 بهمن 1403
  • تاریخ بازنگری 22 آبان 1404
  • تاریخ پذیرش 25 آبان 1404